"DAVRLAR CHORAHASIDAGI HR" MARKAZIY OSIYO XALQARO HR FORUMIO'zbekistondagi yilning asosiy HR va biznes tadbiri bo'lib, u 27-28 iyun kunlari Toshkentda "Dmitry Chuprina & Partners" xalqaro konsalting kompaniyasi tomonidan tashkil etiladi. Tadbir zamonaviy dunyoda xodimlarni boshqarishning dolzarb masalalariga bag'ishlanadi, yetakchi sanoat mutaxassislarining eng so'nggi usullari va eng yaxshi amaliyotlari haqida bilib olish uchun noyob imkoniyatga ega bo'ladi. Doimiy o'zgarishlar va qiyinchiliklarga qaramay, biznes samaradorligini oshirish uchun aniq vositalarni olish uchun HR FORUMga qo'shiling.

   2024-yilda mehnat bozori yuqori malakali xodimlar yetishmasligini yanada kuchaytiradi, bu esa biznesning nafaqat yollash, balki umuman HR boshqaruviga ham yangicha yondashuvni qo'llash zarurligini ta'kidlaydi. Shu sababli, tobora ko'proq ish beruvchilar ish haqini oshirishga, korporativ madaniyatga ko'proq e'tibor berishga va gibrid ish jadvallarini ko'rib chiqishga majbur bo'lmoqdalar. Ushbu o'zgarishlarga javoban, "HR DAVRLAR CHORAHASIDA" HR FORUMi egalari, menejerlari va HR mutaxassislariga ilg'or xodimlarni boshqarish amaliyotlarini muhokama qilish va qo'llash imkoniyatini berish uchun mo'ljallangan. Bunga erishish uchun yirik O'zbekiston kompaniyalarining amaldagi HR direktorlari va xalqaro HR mutaxassislari HR boshqaruvidagi yangi, samarali vositalarni muhokama qilish va taqdim etish uchun bitta sahnada to'planishadi.

   Forumning maqsadli auditoriyasi bosh direktorlar, HR direktorlari, HR menejerlari, HR bo'lim boshliqlari, yollash bo'yicha mutaxassislar, shuningdek, o'qitish va rivojlantirish bo'yicha mutaxassislarni o'z ichiga oladi. FORUMshuningdek, HR boshqaruvining samaradorligini oshirish va kompaniyalarining ish faoliyatini yaxshilashga intilayotgan tadbirkorlar va biznes egalari uchun mo'ljallangan.

    FORUM doirasida ishtirokchilar tajriba almashish, ilg'or texnologiyalar va muvaffaqiyatli holatlar haqida ma'lumot olish va biznesni boshqarish sohasidagi dolzarb muammolarni muhokama qilish uchun noyob imkoniyatga ega bo'ladilar. HR FORUMida ishtirok etish sizga xodimlar unumdorligini oshirish uchun maxsus vositalarni o'rganish, xodimlarni rag'batlantirish va saqlab qolish tizimlarini tushunish va yetakchi HR mutaxassislaridan eng dolzarb savollaringizga javob olish imkonini beradi.

Nima uchun HR Forumida ishtirok etish kerak?

• O'zgarish va noaniqlik davrida xodimlarning unumdorligini qanday oshirishni tushunish;
• Yangi voqelikda ishlaydigan motivatsiya va xodimlarni saqlab qolish tizimlarini tushunish;
• Yollashdan tortib iste'dodlarni saqlab qolishgacha bo'lgan samarali HR boshqaruvi uchun samarali vositalarni olish;
• Markaziy Osiyoning yirik kompaniyalarining yetakchi HR mutaxassislari va HRDlaridan o'z holatlaringizga yechimlar va savollaringizga javoblar olish;
• Markaziy Osiyodagi eng muvaffaqiyatli kompaniyalar yollash muammolarini qanday hal qilayotganini va yaqin kelajakda bizni mehnat bozorida nimalar kutayotganini tushunish uchun;
• Shunchaki ijobiylik bilan quvvatlanish, ijobiy his-tuyg'ular dengiziga ega bo'lish, foydali aloqalar o'rnatish va Forumdan so'ng darhol sodir bo'ladigan o'zgarishlarni amalga oshirishga o'zingizni undash uchun!

Bu forum sizga berishi mumkin bo'lgan foydalarning to'liq ro'yxatidan ancha uzoq!

    Siz batafsil ma'lumotni Veb-sayt: www.hrforumasia.com 

    HR Forumi o'tkaziladigan joy: INTERNATIONAL HOTEL TASHKENT, Amir Temur ko'chasi, 107A, 27-28 iyun kunlari soat 09:00 dan 18:00 gacha.

    O'zgarishlar davrida HR menejmentidagi eng dolzarb mavzular! Va bularning barchasi ikki kunda, yiliga bir marta! Bu imkoniyatni qo'ldan boy bermang!